Dul ve Yetim Aylığında Hisse Hesabı! Yüzde 25, 50 ve 75 Alan Ne Kadar Alıyor?

Bir sigortalı ya da emekli hayatını kaybettiğinde, bağlanan aylık geride kalan eşine, çocuklarına ve bazı durumlarda anne-babasına belirli oranlarda paylaştırılıyor. Dul ve yetim aylığı olarak bilinen bu ödemede kimin ne kadar alacağını belirleyen şey "hisse oranı". Milyonlarca hak sahibini ilgilendiren bu hesaplamada en çok merak edilen soru ise yüzde 25, yüzde 50 ve yüzde 75 hisse alanların eline ne kadar geçtiği.

Temmuz 2026 itibarıyla en düşük emekli aylığının 23 bin 552 TL'ye yükselmesiyle birlikte hisseli aylıklarda da yeni bir tablo oluştu. Bu tutar üzerinden yapılan hesaplamaya göre yüzde 25 hisse alan bir yetimin aylığı 5 bin 888 TL, yüzde 50 hisse alan dul eşin aylığı 11 bin 776 TL, yüzde 75 hisse alan dul eşin aylığı ise 17 bin 664 TL seviyesinde bulunuyor.

Eşe yüzde 50 mi, yüzde 75 mi?

Dul eşin alacağı pay, hayatta kalan diğer hak sahiplerine ve eşin kendi durumuna göre değişiyor. Genel kurala göre eş, aylığın yüzde 50'sini alıyor. Ancak aylık bağlanacak çocuk bulunmuyorsa ve eşin çalışmaması ya da kendi adına aylık almaması durumunda bu oran yüzde 75'e yükseliyor. Eş çalışmaya başlar ya da kendi emekli aylığını almaya hak kazanırsa oran yeniden yüzde 50'ye düşebiliyor.

Çocuklara yüzde 25 hisse

Aylık bağlanmaya hak kazanan her çocuğa genellikle yüzde 25 oranında hisse ayrılıyor. Anne ve babasını kaybetmiş ya da diğer ebeveyni de hak sahibi olmayan çocuklarda bu oran yüzde 50'ye çıkabiliyor. Hak sahiplerinin hisselerinin toplamı, sigortalının aylığını aşamıyor; toplam yüzde 100'ü geçtiğinde hisseler orantılı olarak indiriliyor.

Çocukların yetim aylığı almasında yaş ve öğrenim durumu belirleyici oluyor. Kız çocukları belirli şartlarla evlenene kadar aylık alabiliyor. Erkek çocuklar ise belirli yaşa kadar, öğrenime devam ediyorlarsa daha uzun süre aylıktan yararlanabiliyor. Çalışma gücünü belirli oranda kaybetmiş çocuklar ise yaş sınırı olmaksızın aylık almaya devam ediyor.

Rakamlar neden kişiden kişiye değişiyor?

Yukarıdaki tutarlar en düşük aylık esas alınarak yapılmış bir hesaplama. Gerçekte hak sahibine yatan para, vefat eden kişinin kök aylığına, sigortalılık süresine ve prim ödeme geçmişine göre farklılık gösteriyor. Kök aylığı yüksek olan bir emeklinin geride kalanları, aynı hisse oranıyla daha yüksek aylık alabiliyor. Ayrıca aynı dosyada birden fazla hak sahibi olduğunda paylaşım değişebiliyor.

Promosyonda da hisseli aylık dikkate alınıyor

Dul ve yetim aylığı alanlar da emekliler gibi maaşlarını taşıyarak banka promosyonundan yararlanabiliyor. Ancak bankalar promosyon tutarını maaş dilimine göre belirlediği için hisseli aylık alanlar genellikle alt dilimlere düşüyor. Bankaların promosyon tarifelerinde bu aylık seviyelerine karşılık 5 bin, 8 bin ve 10 bin TL düzeylerinde ödemeler bulunabiliyor. Ödenecek tutar bankaya ve kampanya koşullarına göre değişiyor.

Ocak zammıyla aylıklar yeniden artacak

Dul ve yetim aylıkları da SSK ve Bağ-Kur emeklileri gibi ocak ve temmuz aylarında enflasyon oranında artırılıyor. Ocak 2027'de yapılacak zamla birlikte hisseli aylıklar da yükselecek. En düşük emekli aylığına yönelik olası bir düzenleme yapılması halinde hisseli aylıkların da buna göre yeniden hesaplanması gündeme gelecek.

Aylık bağlatmak için başvuru şart

Ölüm aylığı kendiliğinden bağlanmıyor; hak sahiplerinin SGK'ya başvurması gerekiyor. Başvuru e-Devlet üzerinden ya da sosyal güvenlik merkezlerine şahsen yapılabiliyor. Başvuru zamanında yapılırsa aylık ölüm tarihini izleyen ay başından itibaren bağlanabiliyor; başvuru geciktiğinde ise ödeme başvuru tarihini izleyen aydan başlatılabiliyor. Bu nedenle başvurunun gecikmeden yapılması hak kaybını önlüyor. Başvuruda ölüm belgesi ve nüfus kayıt bilgileri esas alınıyor.