Memura Yılda 2 Kez Asgari Ücret Kadar İkramiye Teklifi! Meclis'te Son Durum

Ocak zammı hesaplarının yapıldığı bu günlerde memurların gündemine bir de ikramiye teklifi girdi. Kamu görevlilerine yılda iki kez, her biri net asgari ücret tutarında "tatil ikramiyesi" ödenmesini öngören kanun teklifi Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne sunuldu. Teklif şu anda Plan ve Bütçe Komisyonu'nda bekliyor. Ancak altını çizmek gerekir: Düzenleme henüz yasalaşmış değil; yürürlükte olan bir ödeme yok, Meclis'e sunulmuş bir öneri söz konusu.

Teklifte neler var?

"Devlet Memurları Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi" başlığını taşıyan düzenleme, 657 sayılı Kanun'un 4. maddesinin (A) ve (B) fıkraları kapsamında çalışan kamu görevlilerini kapsıyor. Yani kadrolu memurlar ile sözleşmeli personel teklifin muhatabı.

Teklife göre bu kamu görevlilerine her yıl haziran ve aralık aylarında olmak üzere iki ayrı tatil ikramiyesi ödenecek. Her bir ikramiyenin tutarı, ödemenin yapıldığı tarihte geçerli olan net asgari ücret kadar olacak. Bugünkü net asgari ücret üzerinden düşünüldüğünde, hesaplamaya göre bir memurun yıllık ek geliri iki asgari ücreti bulacak.

Teklifi kim verdi, nerede bekliyor?

TBMM kayıtlarına göre teklif, YENİ Parti Adana Milletvekili Ayhan Barut'un ilk imzasıyla sunuldu. 28. Dönem 5. Yasama Yılı'na ait teklifin esas numarası 2/3876. Teklif 23 Eylül 2026'da Meclis Başkanlığı'na ulaştı ve 1 Ekim 2026'da Plan ve Bütçe Komisyonu'na sevk edildi. Meclis'in güncel kayıtlarında teklifin durumu "Komisyonda" olarak görünüyor.

Muhalefet milletvekillerince verilen tekliflerin yasalaşabilmesi için komisyonda görüşülmesi ve Meclis çoğunluğunun desteğini alması gerekiyor. Bu nedenle teklifin akıbeti, önümüzdeki dönemde komisyon gündemine alınıp alınmayacağına bağlı.

Memurlar neden ikramiye istiyor?

Kamu işçileri, 6772 sayılı Kanun kapsamında yılda 52 günlük ücret tutarında ilave tediye alıyor. Emekliler de dini bayramlarda ikramiye alıyor. Memurlar ise uzun süredir bu tür düzenli bir ek ödemeden yararlanamadıklarını, maaşlarının da yüksek enflasyon karşısında eridiğini dile getiriyor. Sendikalar, memurlara da yılda belirli dönemlerde ikramiye verilmesini toplu sözleşme masasında ve kamuoyu açıklamalarında sık sık gündeme taşıyor. Meclis'e sunulan teklif de bu talebin yasal zemine taşınması amacını taşıyor.

Sendikadan vergi dilimi çağrısı

Memurların bir diğer önemli talebi de vergi yükünün hafifletilmesi. Anadolu Eğitim Sendikası (AES) Genel Başkanı Mehmet Alper Öğretici, vergi dilimi oranlarının yeniden belirlenmesini ve kamu görevlileri için yüzde 10'da sabitlenmesini istedi. Öğretici, memurların maaş zamlarının vergi kesintileriyle geri alındığını belirterek "Kaşıkla verilen zam kepçeyle geri alınmaktadır" dedi.

Öğretici açıklamasında şu tespitlere yer verdi:

• Memurların bir kısmı daha yılın ilk yarısında üst vergi dilimine giriyor, tamamı ise ikinci yarıda aldığı zammı vergi nedeniyle hissedemiyor.
• Asgari ücretin 2 katı kazanan bir çalışan 1999'da yıl boyunca yüzde 15 vergi öderken, 2026'da yılın ilk aylarından sonra yüzde 20 vergi diliminde yer alıyor.
• 2025 yılında toplanan gelir vergisinin yüzde 55'i bordrolu çalışanlardan alındı.

Sendikalar, vergi dilimlerinin her yıl enflasyonun altında güncellenmesi nedeniyle maaş artışlarının bir bölümünün vergiye gittiğini savunuyor.

Memurların gözü ocak zammında

Memurlar ocak ayında toplu sözleşmeden gelen yüzde 7'lik zam ile varsa enflasyon farkını alacak. Temmuz-eylül döneminde enflasyon yüzde 5,57 olarak gerçekleşti; memurlar açısından enflasyon farkının oluşması için yüzde 1,36 daha enflasyon gerçekleşmesi gerekiyor. Kesin zam oranı aralık enflasyonunun açıklanmasıyla netleşecek.

İkramiye teklifi ve vergi dilimi talebinin sonuçları ise Meclis'teki bütçe görüşmeleri sürecinde daha net görülecek. Memurların bu süreçte resmi açıklamaları takip etmesi, yasalaşmamış düzenlemeleri kesinleşmiş gibi sunan paylaşımlara itibar etmemesi öneriliyor.